服装设计师是潮流的带领者，也是美的创造者。创造出符合时代脉搏的服装产品，也是服装设计师的追求所在。

　　服装行业的“洗牌”在促使服装产业结构升级的同时，高层次的原创设计师，版型设计、时尚买手、时尚编辑、管理人员相对缺乏成为广大服装企业新的人才需求增长点。而对于想学习服装设计的人士来说，也是非常大的机会，只要选择靠谱的服装设计学校，毕业都能找到满意的相关工作，就业形势相对于其他行业，相对更容易一些。

　　对服装设计师的需求可谓是求贤若渴。拥有独特设计理念，深谙市场，能够进行原创设计的服装设计师十分紧缺，高素质的优秀设计师更是可想而知。所以，学服装设计，是明智的选择之一。

　　学服装设计可以做什么工作，学服装设计未来就业方向：1、服装设计师／设计助理2、服装制版师3、时装陈列师4、服装造型师5、时装插画师6、时尚买手7、时尚博主8、时尚公关9、时尚编辑10、服装图案设计师11、服装专业老师就业要求和岗位职责：1服装设计师／设计助理：作为设计师：搜图/找款式，画图/综合出款式，下款式/就款式搭配面辅料下发到版房，和版师沟通款式细节，去版房巡查看样衣进度，偶尔面辅料供应商来，看新的面辅料，调面料；外出：跑面辅料市场广州柯桥上海，成衣批发市场杭州广州，逛大厦看品牌，出国买样衣，偶有参加服博会等纺织类会展等。任职资格：1、对国际时装流行趋势有敏锐的洞察力和超前意识，能准确把握潮流方向，了解面料特性及相关渠道，具有创新意识；2、熟练掌握服装设计知识，精通面辅料知识，掌握服饰文化知识，熟悉针织、梭织服装工艺；3、有独立设计能力，通晓设计、开发全过程，具备三年以上女装独立出款工作经验；4、较好的色彩、款式掌控能力，扎实的绘画基础；5、能够熟练使用photoshop、freeha n d等绘图软件；6、年龄28岁以上，服装设计或相关专业。作为助理的指责是：有些品牌分工详细，庞大的助理储备的品牌也许会专人只做一事，采购面料/找辅料/跑市场偷拍等1.帮设计师搜集相关咨询图片（也许有些设计师喜欢亲力亲为）2.帮设计师画图（碰到设计师懒，或者有意培养，或者家族私企）3.处理版房杂事，当设计师不在或，代替设计师和版师沟通新款式，时刻关注新样衣的制作进度，和缝纫师傅沟通制作工艺4.面料采购，有些只需要交递采购部，有些公司助理直接联系面料商5.跑辅料市场，替设计师买辅料，通常面料市场不用你去，设计师开新款没灵感或合适面料会自己去6.二次整版，款式修改意见的记录，贴牌需记录各客户的修改意见7.资料归档，面辅料色卡号存档记录。款式制版单回收。8.其他杂事。总的来说，助理的工作内容弹性较大，基本就是祖国的螺丝钉，哪里需要钉哪里！任职资格：1.本科以上学历，服装设计、工业设计与工程类专业毕业（特别优秀都，可放宽学历要求）；2.具有品牌女装设计经验，了解服装品牌运作基本流程3.扎实的结构和配色设计，美学功底深厚，色彩感觉好4.熟练使用Photoshop、Adobe Illustrator等平面设计类软件5.国际化的视野，对国际时装品牌及流行趋势具有高敏感度和深入了解2制版师从事服装制版工作的人统称为服装制版师，通常也叫做打版师。服装制版工作在时装的制作过程中举足轻重，服装制版师的责任是将服装设计师的理念转化为可现实操作的服装样式。作为制版师的职责：根据服装工艺要求进行制版/打版（场景：到专业制版室拍摄制版师制版/打版场景）1、负责按照设计师的要求完成每件款式的样板制作2、负责指导样衣工制作样衣3、负责解决版型与工艺质量问题4、负责做好生产款式的推档工作5、负责参与生产过程的质量控制工作打版师与设计师之间的差异：用定义或许很容易来解释清楚，可是在实际的企业运作与生产过程中二者在职能中确经常是互相渗透的。一名出色的设计师一定能在版型上有所造诣，因为版型直接影响着服装的外观；同样，一名优秀的打版师也一定在设计领域有自己独到的见解。好的版师一定有经验，而有经验不一定能成为优秀的版师就是这个道理。版型设计与款式设计有着很大的区别，款式设计是一种开放式的思维，力求表达设计师独特的思想，而版型设计可以把设计思想精确到每一毫米，是用数据描述出的美丽。对于同一个部位的数据有的版师会是选择2，有的版师会选择3，其中肯定有一个是能让衣服更加好看、更加舒服的。任职资格：1、服装设计、美术、计算机等相关专业中等和以上学历，经专业培训合格，掌握基本的制版工艺。（场景：相关专业的教育、培训情况）2、熟悉各类服装面料特性（场景：主要服装面料展示）3、具备基本的服装制图技能（场景：服装制图现场）4、掌握人体造型、结构特点，要熟悉行进中人体各个部分之间的尺寸规律（场景：立体裁缝演示）5、能领会服装设计师的基本设计意图(场景：服装制版师与服装设计师沟通)6、熟悉常用的计算机服装设计、制图软件（服装设计、制图软件演示）7、良好的团队协作精神和沟通能力8、有强烈的事业心，对服装制版工作投入，善于不断学习，努力提高工作技能3 陈列师陈列师是自由市场经济的产物。从19世纪末服装陈列略见形貌，到20世纪二三十年代初步成为一个相对独立的职业。服装陈列师的职责是在面向顾客的固定营销场所，通过服装产品和背景空间的布置，力图体现一系列相关时尚产品的互相关系、内在含义、价值定位、品牌文化以及销售战略等方面，通过视觉传达将品牌定义视觉的新高度。作为陈列室你需要知道：1、陈列的最终目的是销售最大化和提升品牌的整体形象和价值。作为一名陈列设计师，要有很强的色彩的协调能力，要有活跃的思维方式及丰富的创意来源。2、做陈列设计时，要了解品牌的经营理念，掌握系统全面的陈列设计知识，做好陈列设计，其中也涉及到在企业中陈列团队的建设及其工作的规范开展，了 解品牌企业的内部结构，了解分析市场和消费群体，系统综合各方面知识和信息，应用到陈列设计的实践中去，把商品陈列的美感最大化，作出符合本品牌特色的出色的陈列设计。

　　去比较专业的机构做一个陈列培训，比如中赫时尚，中国陈列师协会等，这种机构培训有3个好处。第一你可以认识圈内人方便大家交流经验，第二你可以学习相对专业的知识（有些机构的培训比较水），第三你可以获得他们帮你推荐工作的机会，因为这种机构会跟很多企业合作，工作机会会有很多，有符合你要求的可以试试。

　　直接去一家比较正规的服装公司面试导购（最好外资或者港台企业），一般来说这样的正规公司店铺会有陈列小帮手的职位，一边做销售一边做陈列。学习别人的经验。

　　从销售入行，或者从装修，室内设计入行也比较容易。因为店铺的硬装就是室内设计，软装就是陈列，这两个部分息息相关所以入行相对容易。销售是陈列的后续工作，跟陈列也是密不可分的。别忘了陈列是为了销售服务的，所以销售入行也很方便。